چکیده:
هدف اصلی این مقاله بررسی اثرات سوگیری های رفتاری در سطح قضاوت بر کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت می باشد. متغیر وابسته تحقیق، کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت در سطوح صحت و دقت قضاوت های مدیران در بودجه بندی و پیش بینی ها ، تحلیل بعد نامطلوب ریسک، ارزیا بی عملکرد، انتخاب راهکارهای ریسکی، وزن بندی احتمالات در پدیده های ریسکی، مدیریت ریسک در سطح کنترل و بازخورد نتایج تصمیمات مرتبط با پدیده های ریسکی می باشد. متغیرهای مستقل تحقیق سوگیری های قضاوتی افراد شامل سوگیری های فرا اعتمادی، بهینه بینی، رویدادگرایی و نماگرایی است. بهره گرفته شده (ML) به منظور آزمون فرضیه ها از مدل سازی معادله ساختاری به روش حداکثر درست نمایی است. نتایج تحقیق حاکی از آن است که بین سوگیری های فرا اعتمادی، بهینه بینی و کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت رابطه معکوس معناداری وجود دارد. همچنین بین سوگیری رویدادگرایی و کارکرد تکنیک ها رابطه مستقیم معناداری مشاهده گردید و سوگیری نماگرایی و کارکرد تکنیک ها فاقد رابطه معنادار می باشند.
خلاصه ماشینی:
نتایج تحقیق حاکی از آن است که بین سوگیری های فرا اعتمادی، بهینه بینی و کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت رابطه معکوس معناداری وجود دارد.
کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت، سوگیری فرا اعتمادی، سوگیری بهینه بینی، سوگیری رویداد گرایی، سوگیری نماگرایی 1- مقدمه حسابداری مدیریت بعنوان فرآیند شناسایی، اندازه گیری، جمع آوری، تجزیه و تحلیل، تدارک، مشارکت و ارتباط با اطلاعات مالی، مورد استفاده مدیریت در برنامه ریزی، ارزیابی و کنترل عملیات داخل سازمان تعریف می شود که امروزه در هدایت بنگاهها و تحقق اهداف آنها نقش قابل توجه ای دارد(رهنمای رودپشتی،1387).
برخی تحقیقات که اثرات تمایلات یا سوگیری های فردی تصمیم گیرندگان بر تکنیک های حسابداری مدیریت را بررسی نمودند شامل: نتایج تحقیق لیپ و سالتریو(2002) نشان می دهد که مدیران هنگام ارزیابی عملکرد افراد دچار سوگیری ذهنی می شوند یعنی به معیارهای مشترک بین افراد نسبت به معیارهای منحصر بفرد توجه بیشتری می کنند.
مدل ساختاری ارائه شده در تحقیق بر این باور است که بخشی از واریانس کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت توسط سوگیری های رفتاری در سطح قضاوت تبیین می شود.
Performancej,t = (0+(11 overconfidence bias+(21 optimism bias+(31hindsight bias +(41 representativeness bias + ej,t برای آزمون رابطه معنی دار بین سوگیری فرا اعتمادی و کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت از طریق برآورد مدل ساختاری فوق، فرض صفر( H0) و فرض خلاف (H1) به شرح زیر می باشد: H0= (11≤0 H1= (11>0 با توجه به نتایج بدست آمده از آزمون فرضیه اول، اثر متغیر سوگیری فرا اعتمادی با کارکرد تکنیک های حسابداری مدیریت در سطح 01/0 معنی دار می </رجوع شود به تصویر صفحه> باشد.