چکیده:
قضاوت و تصمیم گیری حسابرس متاثر عواملی است که از جمله ی آن می توان عوامل محیط کاری حسابرسی، ویژگـی های حسابرس، شواهد، فرایند تصمیم گیری و ویژگی های شخصیتی حسابرس را نام برد. نقش عوامل فرایند تصمیم گیری در این میان بیشتر از همه مورد توجه بوده است. اعمال یک قضاوت خوب به طور یکنواخت در یک محیط کسب و کاری که پیوسته در حال افزایش پیچیدگی و پویایی، عدم اطمینان و فشار بالاست، مستلزم یک فرایند منظم است. از این رو باید دام ها و سوگیریهای متداولی را مورد توجه قرار داد که می تواند قضاوتهای حرفه ای را تحت تاثیر قرار دهند. سوگیری شناختی به تمایل افراد برای ارتکاب سیستماتیک خطاهای قضاوتی در زمان تصمیم گیری اشاره دارد. خطاهای قضاوتی، اغلب نتیجه رفتارهای مکاشفه ی ذهنی یا میانبرهای پردازش اطلاعات است که در فرآیند تصمیم گیری بشری جای گرفته اند. ده ها نوع از سوگیری های شناختی توسط روانشناسان شناسایی و دسته بندی گردیده است که برخی از آن ها در محاورات روزانه نیز استفاده می شود. لکن در حسابرسی برخی از آنها اهمیت بیشتری می یابد. در این مقاله، این سوگیری ها معرفی و راهبردهایی برای پیشگیری از آن ارائه می شود.
خلاصه ماشینی:
سوگیریهای شناختی ممکن است باعث خطا در قضاوتهای حرفهای در هر موقعیت تصمیمگیری شوند، به خصوص در ساختارهای پیچیده و تحت فشار، از جمله زمانی که حسابرسان، حسابرسی مستقل انجام میدهند.
در ادامه برخی سوگیریهای شناختی مربوط به حسابرسان مستقل بیان میشود که به نظر میرسد بیشترین تأثیر را روی خطاهای سیستماتیک قضاوت در کارهای حسابرسی دارند.
این سوگیری ممکن است تردید حرفهای را که باید توسط حسابرسان در طی هر کار حسابرسی اعمال گردد،کاهش دهد و سبب پایین آمدن احتمال کشف ترفندهای تقلب صاحبکار شود.
یک نتیجه تجربه حسابرسی این است که حسابرسان دارای ساختار حافظه پیچیده و گسترده هستند که به آنها به عنوان یک منبع اطلاعاتی در تصمیمگیری کمک می کند.
به دلیل اینکه مدیران و کارکنان صاحبکار، اغلب فهم کافی از نقش و اهداف یک حسابرس مستقل دارند، ممکن است شواهد فراهم شده برای حسابرسان را به گونهای چارچوب بندی کنند که به نتیجهی مورد نظر خود از حسابرسی برسند.
به عنوان مثال، الزام حسابرسان برای توضیحهای جایگزین در مورد یک نوسان غیرعادی در یک حساب، که در تقابل با توضیح ارایه شده توسط صاحبکار است احتمال سوگیری تأیید را کاهش میدهد و منتج به تأثیر در نتیجه حسابرسی نهایی میشود.
Cognitive Biases in Audit Engagements: Errors in Judgment and Strategies for Prevention.
Cognitive Heuristics And Biases In Behavioral Auditing: Review, Comments And Observations, Accounting, Organizations and Society 14(1/2), pp.