چکیده:
تحقیقات بین فرهنگی در جوامع نشان داد که توسعه و تکامل حسابداری در هر جامعه تابع عوامل محیطی و اجتماعی آن جامعه میباشد. هر بینشی در مورد اینکه به چه نحوی ارزشها میتوانند از طریق رفتار حسابداری اثرگذار باشند و در نهایت تاثیر افشای مالی برای تضمین قابلیت مقایسه گزارشگری مالی مهم به شمار میرود. به همین دلیل در این پژوهش تاثیر ویژگیهای فرهنگ سازمانی بر رابطه مدیریت سود و خوانایی گزارشهای مالی در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سالهای 90 تا 97 مورد بررسی قرار میگیرد. جهت اندازهگیری متغیر فرهنگ سازمانی از پرسشنامه گلوب، متغیر خوانایی گزارشهای مالی از شاخص فوگ و متغیر مدیریت سود از مدل کازینک استفاده گردیده است. نتایج نشان میدهد آیندهگرایی، تساوی جنسیتی، قاطعیت، جمعگرایی برون گروهی، جمعگرایی درونگروهی و نوع دوستی بر رابطه مدیریت سود و خوانایی گزارشهای مالی تاثیر دارد. اثر متغیر کنترلی اندازه شرکت مثبت و غیر معنادار و اهرم مالی مثبت و معنادار بوده است.
خلاصه ماشینی:
به همين دليل در اين پژوهش تأثير ويژگيهاي فرهنگ سازماني بر رابطه مديريت سود و خوانايي گزارش هاي مالي در شرکت هاي پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طي سال هاي ٩٠ تا ٩٧ مورد بررسي قرار ميگيرد.
جدول ٣- تأثير متغيرهاي فرهنگ سازماني بر رابطه مديريت سود و خوانايي گزارش هاي مالي آمار متغيرها ضرايب آماره t احتمال t متغير ثابت ١٢/٩٤ ٦/٣٨ ٠/٠٠ مديريت سود ٠/١٤ ١/٣٩ ٠/١٦ عملکرد گرايي ٠/٠١- ٠/١٧- ٠/٨٥ آينده گرايي ١/٠٩ ٧/٩٠ ٠/٠٠ تساوي جنسيتي ٠/٥١- ٦/٠٠- ٠/٠٠ اجتناب از عدم اطمينان ٠/٠٦ ٠/٤٥ ٠/٦٥ قاطعيت ٠/٦٦- ٥/٦٨- ٠/٠٠ فاصله قدرت ٠/٠١ ٠/١٣ ٠/٨٩ پژوهش هاي حسابداري مالي و حسابرسي دورة ١٣/ پياپي ٥٢/ زمستان ١٤٠٠ آمار متغيرها ضرايب آماره t احتمال t جمع گرايي برون گروهي ١/١٢ ٧/٥٠ ٠/٠٠ جمع گرايي درون گروهي ٠/٣٨ ٤/٥١ ٠/٠٠ نوع دوستي ٠/٢٨- ٢/٧٠- ٠/٠٠ اندازه شرکت ٠/١١ ٠/٨٥ ٠/٣٩ اهرم مالي ٠/٥٢- ٣/٦٣- ٠/٠٠٠ ضريب تعيين 0/41 ضريب تعيين تعديل شده 0/38 آماره دوربين - واتسون 1/5 آماره F 12/33 احتمال آماره F 0/00 منبع : يافته هاي پژوهشگر ٨-٤- آزمون فرضيه هاي فرعي - فرضيه اول : نتايج ميدهد که در طي دوره پژوهش ، تأثير فاصله قدرت بر رابطه بين مديريت سود و خوانايي گزارش هاي مالي، مثبت بوده است .