چکیده:
از شگفتانگیزترین پدیدههای دهه اخیر،رشد فوق جهشی فناوری اطلاعات و ارتباطات و بویژه اینترنت را نام برد؛بهنحوی که تمام عرصههای فعالیت اقتصادی را به تسخیر خود درآورده است.اقتصاد جدید اصطلاحی است که برای توصیف این وضعیت بهکار میرود.بازارکار نیز دایما تأثیرات بیشتری از این ابزار جدید اطلاعاتی و ارتباطی را میپذیرد بهطوری که جنبههای گوناگون آن از قبیل جستجو و انطباق شغلی را متحول میسازد.مقاله حاضر درصدد پاسخ به این پرسش است که آیا با گسترش اینترنت،انطباق شغلی بهتر شده و نرخ بیکاری اصطکاکی کاهش مییابد.پژوهشهایی که به بررسی این پدیده بر بازارکار پرداختهاند در مورد کاهش هزینه جستجو،انطباق بهتر شغلی و افزایش کارایی اقتصادی متفق القول هستند، اگرچه مشکل گزینش نامناسب نیز به همراه آنها میآید،اما تأثیر آن بر نرخ بیکاری اصطکاکی نامشخص است.
خلاصه ماشینی:
"پژوهشهایی که به بررسی این پدیده بر بازارکار پرداختهاند در مورد کاهش هزینه جستجو،انطباق بهتر شغلی و افزایش کارایی اقتصادی متفق القول هستند، اگرچه مشکل گزینش نامناسب نیز به همراه آنها میآید،اما تأثیر آن بر نرخ بیکاری اصطکاکی نامشخص است.
نظرسنجیهای انجام گرفته درباره استفاده از اینترنت برای اهداف شغلی نشان میدهد که تعداد رو به افزایشی از کارگران در هنگام جستجوی شغل از اینترنت استفاده میکنند و کارفرمایان نیز مشاغل موردنیاز را به سایتهای استخدام اینترنتی ارسال داشته یا در سایتهای شرکتی خود اعلام میدارند.
اما استدلال این است که تأثیر آن بر بیکاری اصطکاکی نامشخص است چرا که کاهش هزینه جستجو باعث میشود تا کارگران به جستجوی تعداد مشاغل بیشتری پرداخته، بنگاهها نیز مجبور به بازنگری و غربال در بین تعداد متقاضیان بیشتری شوند و در نهایت حتی کارگران شاغل هم به جستجوی مشاغل جدید تمایل پیدا کنند که مجموع این عوامل،زمان جستجو را افزایش میدهد.
سایتهای استخدام اینترنتی برای اینکه کارگران را جهت جستجو و ارسال رزومه به سمت سایت خود جذب کنند،اطلاعات رایگان را درباره حقوق یا فرصتهای آموزشی ارایه کرده و در مورد بهترین روشهای مصاحبه شغلی همراه با سایر توصیههای شغلی و کاریابی رهنمود میدهند.
البته ممکن است در عمل هیچ رابطهای بین جستجوی شغل اینترنتی و زمان پیدا کردن شغل (بیکاری اصطکاکی)دیده نشود و علت آن میتواند این باشد که کاهش هزینه جستجو باعث افزایش مدت زمان جستجو توسط بیکاران و کارگران شاغل شود،و فرآیند پرکردن مشاغل خالی را کند نماید."