چکیده:
ارتقای بهره وری به عنوان یکی از راهکارهای مهم تامین رشد اقتصادی و افزایش رقابت پذیری بنگاه ها مورد توجه بوده است؛ به گونه ای که کشورهای موفق، بخش قابل ملاحظه ای از رشد تولید خود را از این طریق به دست آورده اند. در این پژوهش، اثرات سرمایه انسانی بر رشد بهره وری کل عوامل تولید در بخش صنعت استان آذربایجان شرقی را در دوره زمانی 1374-1385 مورد بررسی قرار می دهیم. برای بررسی اثر سرمایه انسانی بر تغییرات بهره وری کل عوامل تولید، از روش تحلیل پوششی داده ها (DEA) و با استفاده از شاخص مالم کوئیست به تحلیل تغییرات بهره وری کل عوامل تولید دررابطه با تغییرات کارایی مدیریت، تغییرات کارایی ناشی از مقیاس و تغییرات تکنولوژی در دوره 74-1385 می پردازیم. یافته ها نشان می دهد که تغییرات کارایی مدیریت با ضریب تقریبا یکسانی با سایر عوامل بر بهره وری کل عوامل در صنایع استان تاثیرگذار است.
Productivity improvement is one of the important factors in economic growth.. This paper attempts to study the impact of human capital on Total Factor Productivity in the industrial sector of East Azarbaijan Province in Iran during the period 1374-1385 (1994-2005). To probe the impact of human capital on Total Factor Productivity، the Data Envelopment Analysis (DEA) technique the Malmquist Index have been applied. The results indicate that the management efficiency، as an index of human capital، affects the TFP to almost the same extent as other factors.
خلاصه ماشینی:
"فصلنامه پژوهشهای اقتصادی ایران/سال سیزدهم/شماره /14پائیز /8831صفحات 97-601 تأثیر سرمایه انسانی بر بهرهوری کل عوامل تولید بخش صنعت استان آذربایجان شرقی دکتر علی امامی میبدی* موسی خوشکلام خسروشاهی** روح الله مهدوی*** تاریخ ارسال:7831/21/4 تاریخ پذیرش:8831/9/52 چکیده ارتقای بهرهوری به عنوان یکی از راهکارهای مهم تأمین رشد اقتصادی و افزایش رقابتپذیری بنگاهها مورد توجه بوده است؛بهگونهای که کشورهای موفق،بخش قابل ملاحظهای از رشد تولید خود را از این طریق به دست آوردهاند.
روند بهرهوری در بخش صنعت ایران و استان آذربایجان شرقی براساس دادههای مرکز آمار ایران بهرهوری کل عوامل تولید در بخش صنعت در سال 4731 برابر با 1/66 بوده است که این شاخص در دوره 4731-5831 با نرخ رشد 0/3-درصد کاهش یافته است.
در مورد صنایع با کد 73 لازم به ذکر است که برای این گروه صنایع در این دوره کاراییهای مدیریت،مقیاس و فنی دارای وضعیت ثابت و بدون تغییر بودهاند اما کارایی تکنولوژی برخلاف موارد دیگر با افزایش قابل ملاحظهای مواجه بوده است به طوری که تنها دلیل بالا بودن شاخص TFP در این دوره را میتوان به پیشرفت تکنولوژی بالا نسبت داد.
با توجه به جدول 6 پیوست که نشاندهنده تغییرات کارایی و بهرهوری صنایع در دوره 97-0831 است،در این سال صنایع"مواد غذایی،آشامیدنی و دخانیات"با افزایش قابلتوجهی در بهرهوری مواجه بوده است(5/11)که بیشتر ناشی از بهبود کارایی تکنولوژی با شاخصی برابر(4/54)است،البته کارایی فنی و کارایی مقیاس نیز در این بین دارای نقش مهمی هستند.
نتیجهگیری و ارائه پیشنهاد براساس محاسبات انجام شده میتوان نتیجه گرفت که برای روند تغییرات بهرهوری کل عوامل تولید بخش صنعت آذربایجان شرقی،بیشترین رشد TFP مربوط به صنایع تولید فلزات اساسی بوده و بیشترین کاهش TFP مربوط به صنایع محصولات نساجی،پوشاک و چرم است."