چکیده:
تربیت1یا آمادهسازی زمینهی نسبتا جدیدی است که در سالهای اخیر برجسته و مهمتر شده است.بهطور کلی،مربیان به افراد کمک میکنند تا به بیشترین و کاملترین توان خود در زندگی دست یابند.تربیت بهعنوان یک تخصص در میان شماری از روشها،خدمات و درمانها برای AD/HD پدید آمده است.در این مقله،موارد زیر مطرح خواهند شد: -توصیف تربیت AD/HD و اینکه چگونه میتواند کمک کرده و مفید واقع شود. -بحث درباره افرادی که ممکن است از تربیت AD/HD نفع ببرند. -توصیف روند اعتبارات مربیان AD/HD -ارائه پیشنهادهای کاربردی برای انتخاب یک مربی.
خلاصه ماشینی:
"-آیا ترجیح میدهم که مربی زن باشد یا مرد؟ -باتوجه به اطلاعات مربی دربارهی ṣAD/HD آیا مربی که دارای پیش زمینهای در موضوعا تجاری، تحصیلی یا جنسی باشد،برای من مفید واقع خواهد شد؟ -آیا به دنبال فردی هستم که در زمینههایی نظیر موضوعات سازماندهی یا خانوادگی تجربه دارد؟ -آیا فردی را میخواهم که انرژی زیادی دارد یا به فردی نیاز دارم که از روش با ثباتتری استفاده میکند؟ -آیا حس شوخ طبعی مهم است؟یا اینکه فردی جدی برای من مناسبتر خواهد بود؟ گام دوم فهرستی از مربیان مناسب که در زمینهی تربیت AD/HD آموزش دیدهاند تهیه کرده و با استفاده از انواع پرسشهای زیر با آنها مصاحبه نمایید: -چه مدت است که شما مربی شدهاید؟ -روش شما برای تربیت افراد دارای اختلال کمبود توجه/بیشفعالی چیست؟ -شما مربی چند نفر درمان جوی دجار AD/HD بودهاید؟ -آیا شما زمینهی تربیت،آموزش رسمی دیدهاید؟ -آیا مدرکی برای مربیگری خود دارید؟ -شما چه دورههای آموزشی را دیدهاید و به چه کنفرانسهایی رفتهاید؟آیا آنها مربوط به AD/HD بودهاند؟ -با چه روشهایی به گسترش رشتهی تربیت AD/HD کمک میکنید؟ -سیاست رازداری/حریم خصوصی شما چیست؟ گام سوم جوابهای مربی را به این پرسشها و نیز واکنش و نظر کلی خودتان را در مورد شخصیت و سبک هر مربی یادداشت کنید."